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ATS 职位信息流实用示例

可直接运行的代码，用于从公司的申请人跟踪系统中直接获取招聘信息—— 包括 Greenhouse、Lever、Workday、Ashby、Workable、SmartRecruiters、Breezy、Personio、Recruitee、 BambooHR、Pinpoint 和 Rippling，并用这些信息完成实用任务。

各 ATS API 能提供哪些信息 — 涵盖所有 12 个平台的薪资、职位发布日期和远程办公标记，数据来自对 1,549,353 条有效招聘信息的统计。没有其他地方发布这些数据，因此，如果你正在选择要基于哪个平台构建，就从这里开始。

这里的每个脚本都能直接运行。设置 APIFY_TOKEN 即可。

export APIFY_TOKEN=...        # https://console.apify.com/settings/integrations
python python/new_jobs_to_csv.py

存在的原因

这些平台都会发布一个开放的 JSON 端点，供公司自己的招聘页面读取—— 无需密钥或登录，也不用抓取渲染后的 HTML。棘手的部分在于其他所有事情：

• 每个平台的数据结构都不同。 Greenhouse 会嵌套办公地点和部门；Workday 使用 POST 请求，并将职位发布时间写成字符串 "Posted 30+ Days Ago"；SmartRecruiters 无论你传入 什么 limit，每次响应最多都只有 100 条；Breezy 对不存在的职位页面返回 403，而其他平台都使用 404。
• 查明哪些公司使用哪些平台，才是真正的工作。 没有公开的 Greenhouse 或 Personio 职位页面目录。职位页面的 slug 藏在某处的招聘页面 URL 里，前提是你能找到招聘页面的 URL。
• 日期并不可靠。 这 10 个平台中有 3 个完全不提供职位发布日期，因此任何“最近 N 天内发布”的筛选器都必须决定如何处理职位发布时间未知的记录。

下面的脚本使用了已经处理好所有这些问题的 Apify Actors，并在所有平台上返回统一的数据行结构。你也可以直接调用原始端点——文末的说明列出了这些端点。

实用示例

文件	功能
javascript/watch-companies.mjs	比较每次运行时的公司职位清单差异——哪些职位已发布，哪些职位已关闭
javascript/salary-data.mjs	发布了薪资范围的职位，并将薪资标准化为年薪
python/one_company.py	根据公司的招聘页面 URL，获取该公司的所有开放职位
python/new_jobs_to_csv.py	仅获取上次运行后出现的职位，并追加到 CSV 文件

这些 Actor 按交付的行数计费。每个脚本都会将行数限制在几百条，并读取 MAX_ROWS，以便你按需获取更多数据，因此运行示例不会产生意外费用。

数据行结构

无论职位来自哪个平台，每个实用示例都会获得相同的字段：

{
  "provider": "greenhouse",
  "company": "Databricks",
  "companySlug": "databricks",
  "jobId": "7845321",
  "title": "Staff Software Engineer",
  "location": "San Francisco, CA",
  "department": "Engineering",
  "employmentType": "Full-time",
  "remote": false,
  "postedAt": "2026-08-14T09:12:00.000Z",
  "applyUrl": "https://boards.greenhouse.io/databricks/jobs/7845321",
  "salary": null,
  "descriptionText": "...",
  "scrapedAt": "2026-08-19T11:02:41.883Z"
}

职位开放期间，companySlug:jobId 保持稳定，这正是职位差异比较示例能够正常工作的原因。

各平台实际发布的内容

数据来自实时职位看板，而非供应商文档。在基于其中任何一个平台构建之前，这些信息很有用：

相同的表格以及各列背后的说明，见完整参考页面。

平台	发布日期	职位描述	薪酬	标记为远程
Workday	78.2%	无	无	无
SmartRecruiters	有	无	无	7.7%
Greenhouse	有	有	无	无
Workable	有	有	无	36.3%
BambooHR	无	无	无	无
Lever	有	94.7%	无	4.8%
Breezy HR	有	无	45.7%	15.7%
Personio	无	无	无	8.8%
Ashby	有	有	38.9%	54.2%
Recruitee	有	有	26.9%	9.9%
Rippling	无	无	无	17.4%
Pinpoint	无	有	42.5%	8.8%

每个平台的每一行都会返回 title、company、location 和 applyUrl。

这些是实测数据，不是功能矩阵。 每一行涵盖了本项目跟踪的该平台所有实时职位看板——每个平台有 17,000 至 179,000 条职位信息，测量日期为 2026-08-20。yes 表示 99.5% 或以上；no 表示接口完全不包含此类字段。

这张表说明了三件事：

• 四个平台会发布薪酬信息，但没有一个平台能在大多数职位中填入该信息。 Breezy 和 Pinpoint 的比例最高，分别为 45.7% 和 42.5%。Breezy 和 Ashby 提供文本描述（“$28 – $100 / hour”、“$211.4K – $290.6K • Offers Equity”）；Pinpoint 和 Recruitee 则分别提供最低值、最高值、货币单位和周期。如果你要进行基准比较，请使用后两者。
• 半数平台不提供发布日期。 Personio、Rippling、Pinpoint 和 BambooHR 均不发布发布日期；Workday 只有 78.2% 的职位带有日期，因为它提供的是“Posted 30+ Days Ago”这类文本，而不是时间戳。任何时效性筛选器都必须决定是丢弃没有日期的职位，还是保留它们；诚实的默认做法是保留。
• 五个平台有真正的“远程”字段，其余平台只能靠猜。 Ashby 将 54.2% 的职位标记为远程，这更多反映了使用 Ashby 的用户群体，而非就业市场本身。平台没有此类字段时，唯一的办法就是匹配地点字符串，但这样会漏掉“Anywhere”，也会误判“Remote Support Engineer, London office”。

原始端点

如果你更愿意直接调用各平台，可以使用以下公开端点。它们都无需密钥即可响应。将 {company} 替换为职位板的标识。

平台	端点
Greenhouse	https://boards-api.greenhouse.io/v1/boards/{company}/jobs?content=true
Lever	https://api.lever.co/v0/postings/{company}?mode=json
Ashby	https://api.ashbyhq.com/posting-api/job-board/{company}?includeCompensation=true
SmartRecruiters	https://api.smartrecruiters.com/v1/companies/{company}/postings?limit=100&offset=0
Workable	https://apply.workable.com/api/v1/widget/accounts/{company}?details=true
Breezy	https://{company}.breezy.hr/json
Personio	https://{company}.jobs.personio.de/search.json
Pinpoint	https://{company}.pinpointhq.com/postings.json
Recruitee	https://{company}.recruitee.com/api/offers/
BambooHR	https://{company}.bamboohr.com/careers/list
Rippling	https://api.rippling.com/platform/api/ats/v1/board/{company}/jobs
Workday	POST https://{tenant}.{cluster}.myworkdayjobs.com/wday/cxs/{tenant}/{site}/jobs

如果你要编写自己的客户端，以下 4 点可能会让你踩坑：

• SmartRecruiters 每次响应最多返回 100 条职位信息，不受 limit 影响。请使用 offset 翻页，并从 totalFound 获取实际总数，而不是统计行数。
• Recruitee 在雇主未填写薪资字段时，仍会保留薪资对象，但值为零，因此简单的读取器会将 "0 USD hour" 作为薪资范围输出。请将 min <= 0 && max <= 0 视为缺失。
• BambooHR 将其招聘 API 拆分成了两部分。/careers/list 不包含职位发布日期、描述或薪酬信息；这些信息位于 /careers/{id}/detail，需要为每个职位单独请求。此外，它的 isRemote 字段虽然存在，却从未填充——在测量的 50,616 条职位信息中，没有一条设置了该字段。
• Breezy 对于没有职位板的子域名会返回 403，而不是 404。如果将其视为限流并进行退避，一个半小时的任务就会变成 14 小时。

许可证

MIT。此处调用的 Actors 是商业服务，按行收费；此处的代码不是。