关于 log-leave
这是一个用于将员工休假信息写入法律休假登记表的 Claude 技能,以便启动期限跟踪。它收集司法辖区和休假信息,确定适用权益及最近期限,并创建登记条目。
主要功能
- 01收集员工与休假信息
- 02采用辖区特定规则
- 03计算最近的待办期限
- 04向休假登记表添加条目
适用场景
- 01员工开始休假时启动期限跟踪
- 02登记间歇性或预期休假
- 03查看下一项通知或证明期限
安装
复制下面的命令,在终端中运行。
npx skills add https:/ / github.com/ anthropics/ claude-for-legal --skill log-leave安装后在 Claude Code 中输入/log-leave确认已加载。
详细介绍
/log-leave
向 ~/.claude/plugins/config/claude-for-legal/employment-legal/leave-register.yaml 添加新的休假记录,填写开始跟踪截止日期所需的最少信息。当员工开始休假,且你希望跟踪器从第一天起就开始监控各项时限时使用。
Instructions
-
阅读
~/.claude/plugins/config/claude-for-legal/employment-legal/CLAUDE.md→ jurisdiction 表格和 Systems 部分。 -
在同一条提示词中询问以下所有问题,不要一次只问一个:
请回答几个简单问题,以便设置休假跟踪:
- 员工姓名或职位(可以匿名)
- 他们在哪里工作?(州——这决定适用哪些规则)
- 休假类型:FMLA / 州休假(哪个州)/ USERRA / ADA accommodation
- 休假开始日期
- 是否为间歇性休假?
- 预计返岗日期(如果已知;如未知请留空)
- 是否已发送指定通知?如果已发送,何时发送?
- 是否已请求医疗证明?如果已请求,何时请求?
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使用
~/.claude/plugins/config/claude-for-legal/employment-legal/CLAUDE.md中的 jurisdiction 表格,查找此管辖区内该休假类型适用的休假额度(小时/周)。 -
根据提供的信息计算下一个即将到来的截止日期:
- 尚未发送指定通知 → 截止日期为休假开始后 5 个工作日
- 已请求医疗证明但尚未收到 → 截止日期为请求日期后 15 天
- 两者均已发送并收到 → 下一个截止日期为额度耗尽 75% 时
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使用 leave-tracker agent 的休假登记表格式,在
~/.claude/plugins/config/claude-for-legal/employment-legal/leave-register.yaml中新增一条记录。如果文件不存在,请创建该文件。 -
用一行确认:
“已记录。[员工/职位] — [休假类型] — [管辖区] — 开始日期:[日期]。 第一个截止日期:[事项及日期]。休假跟踪器将自动提醒。”
Examples
/employment-legal:log-leave
/employment-legal:log-leave
Sarah (Sr. Engineer, works in California) just started FMLA today for a
serious health condition. Intermittent. No designation sent yet.