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Meeting Scheduler

Meeting Scheduler

github.com/jmsktm生产力10212 次安装40 周前更新
代码仓库

关于 Meeting Scheduler

Meeting Scheduler 是用于规划、主持和跟进会议的 skill,提供跨时区安排时间、准备议程,以及记录决策和行动项的工作流程。

主要功能

  1. 01判断是否有必要开会
  2. 02协调不同时区的日程
  3. 03准备议程与会议材料
  4. 04记录决策和负责人行动项
  5. 05组织会后跟进

适用场景

  1. 01为不同时区的参会者安排时间
  2. 02准备决策会议议程
  3. 03记录行动项负责人和截止日期
  4. 04会后分享纪要并跟进

安装

复制下面的命令,在终端中运行。

$npx skills add https://github.com/jmsktm/claude-settings --skill meeting-scheduler

安装后在 Claude Code 中输入/meeting-scheduler确认已加载。

详细介绍

会议安排

会议安排技能可帮助你高效地安排、准备、主持和跟进会议。它强调会议效果:目标明确、准备充分、严格控制时长,并产出可执行的结果。该技能可与日历系统集成,并自动处理会议安排事宜。

这项技能擅长跨时区寻找最佳会议时间、制定结构化议程、确保邀请合适的人员、促进高效讨论,并记录明确责任人的行动项。

会议安排遵循以下原则:大多数会议都应该取消、缩短,或改为异步沟通。确有必要召开会议时,应有明确目的、准备充分且富有成效。

核心工作流

工作流 1:安排高效会议

步骤:

  1. 确认是否需要开会

    • 思考:能否通过电子邮件、文档或异步更新来解决?
    • 是否确实需要实时讨论?
    • 这场会议能否促成决策或推动工作?
    • 如果以上问题的答案是否定的,请考虑会议之外的其他方式
  2. 明确会议目的

    • 写下明确的目标:“会议结束时,我们将达成[结果]”
    • 会议类型:
      • 决策:确定具体选项
      • 头脑风暴:提出想法或解决方案
      • 评审:评估工作并提供反馈
      • 规划:制定计划或路线图
      • 同步:分享进展并统一认知
      • 学习:分享知识或开展培训
  3. 确定必要参会人员

    • 谁需要做决策?
    • 谁掌握关键信息?
    • 参会人数控制在 8 人以内(最好为 3-5 人)
    • 可选参会人员应改为接收会议记录
  4. 选择会议时长

    • 默认安排 25 或 50 分钟(而非 30 或 60 分钟)
    • 为会议之间留出缓冲时间
    • 根据议程控制时长,而非根据空闲时间安排
    • 越短越好;尊重大家的时间
  5. 寻找最佳时间

    • 查看所有参会人员的日历
    • 远程团队要考虑时区
    • 尽可能避免安排在周五晚些时候或周一早些时候
    • 尊重专注时间和免会议时段
    • 使用日程安排工具:Calendly、Cal.com 或日历助手
  6. 制定议程

    • 列出议题及对应时长
    • 为每个议题写明预期结果
    • 提前 24 小时分享会前阅读材料
    • 指定主持人和记录人
    • 明确会前准备要求
  7. 发送邀请

    • 标题清晰并注明会议类型:“决策:Q2 路线图”
    • 在说明中包含会议目的、议程和会前阅读材料
    • 添加视频会议链接(Zoom、Meet、Teams)
    • 至少提前 24 小时发送
    • 确认关键参会人员能够出席

**输出:**包含明确目的、议程和材料的日历邀请。

工作流 2:会前准备

作为组织者:

  1. 查看议程和材料
  2. 准备所需的幻灯片或其他材料
  3. 确认参会人员已做好准备
  4. 测试视频和屏幕共享设置
  5. 准备计时方式

作为参会人员:

  1. 阅读会前材料
  2. 准备问题或意见
  3. 收集所需数据或背景信息
  4. 清空思绪,暂时放下之前的任务(预留 5 分钟)
工作流 3:主持高效会议

开场(2 分钟):

  • 准时开始
  • 重申会议目的和预期结果
  • 回顾议程和各项时长
  • 指定记录人

会议期间(占 80% 的时间):

  • 严格遵循议程,控制每个议题的时长
  • 引导讨论,确保每个人都有发言机会
  • 实时记录决策和行动项
  • 将偏离主题的讨论留待之后处理
  • 保持讨论活跃;会议超过 50 分钟时安排休息

结束(5 分钟):

  • 总结关键决策
  • 与负责人和截止日期一同回顾行动项
  • 明确后续步骤
  • 如有需要,安排后续会议
  • 准时或提前结束

**输出:**包含决策和行动项的会议记录。

工作流 4:会议后续跟进

会议结束后 1 小时内:

  1. 与参会者分享会议记录
  2. 将行动项发布到项目管理工具
  3. 更新相关文档或系统
  4. 发送后续会议的日历邀请
  5. 通知未出席的利益相关者

24 小时内:

  • 负责人确认已查看各自的行动项
  • 澄清会议记录中的任何歧义
  • 开始处理行动项

每周:

  • 检查尚未完成的行动项
  • 跟进延期的事项
  • 更新项目进度跟踪

快速参考

操作命令/触发语
安排会议"schedule meeting for [topic]"
查找时间段"find time for [attendees]"
创建议程"create agenda for [meeting]"
会议模板"meeting template for [type]"
重新安排"reschedule [meeting]"
取消会议"cancel [meeting]"
发送提醒"remind attendees about [meeting]"
分享会议记录"share meeting notes"
跟踪行动项"meeting action items"

最佳实践

  • 没有议程,就不开会:每场会议都必须有明确的议程,并提前 24 小时分享
  • 默认不开会:审视每场会议;优先采用异步沟通
  • 只邀请必要人员:每增加一人都会带来协调成本;严格控制参会者
  • 准时开始和结束:尊重大家的日程;迟到开会会惩罚守时的人
  • 一个主题,一场会议:不要混合无关主题;这样可以让会议保持聚焦、高效
  • 决策会议必须有决策者:决策者不在场时,不要安排决策会议
  • 严格控制时间:时间一到就转入下一项;如有需要,再安排后续会议
  • 实时记录:不要依赖记忆;会议期间记录决策和行动项
  • 明确指定负责人:每个行动项都需要明确姓名和截止日期,不能只写“团队将……”
  • 在 1 小时内分享会议记录:及时跟进有助于保持推进势头和信息清晰
  • 定期会议必须持续创造价值:每季度审视一次;如果没有带来价值,就取消
  • 站会就应该站着开:最长 15 分钟;站着开可以保持简短
  • 尽可能让会议可选参加:如果大家认为有必要,信任他们自行选择参加

会议类型与模板

1. 决策会议

目的:作出一项或多项具体决策 时长:25-50 分钟 议程模板:

  • 背景与上下文(5 分钟)
  • 选项分析(15 分钟)
  • 讨论与提问(15 分钟)
  • 决策与后续步骤(10 分钟)

要求:

  • 会前阅读材料中包含选项和建议
  • 决策者出席
  • 明确决策标准
2. 头脑风暴会议

目的:针对问题或机会提出想法 时长:50-90 分钟 议程模板:

  • 明确问题(5 分钟)
  • 静默构思(10 分钟)
  • 轮流分享想法(20 分钟)
  • 分类与讨论(20 分钟)
  • 投票与优先级排序(10 分钟)

要求:

  • 观点多元
  • 构思期间不批评
  • 记录所有想法
3. 冲刺规划

目的:规划下一个冲刺的工作 时长:2-4 小时 议程模板:

  • 回顾迭代速度与产能(15 分钟)
  • 制定冲刺目标(15 分钟)
  • 故事审查与估算(90 分钟)
  • 任务拆分(60 分钟)
  • 作出承诺(15 分钟)

要求:

  • 待办事项列表已梳理
  • 全体团队成员出席
  • 产品负责人可参与
4. 回顾会议

目的:复盘并改进 时长:60 分钟 议程模板:

  • 营造氛围(5 分钟)
  • 收集数据(15 分钟)
  • 提炼见解(15 分钟)
  • 确定行动(15 分钟)
  • 总结(10 分钟)

要求:

  • 心理安全
  • 全体团队成员参与
  • 承诺落实 1-3 项改进
5. 一对一会议

目的:促进经理与下属之间的沟通和成长 时长:25-50 分钟 频率:每周或每两周一次 议程模板:

  • 近况如何?(5 分钟)
  • 你的议题(15 分钟)
  • 我的议题(10 分钟)
  • 成长与发展(10 分钟)
  • 行动项(5 分钟)

要求:

  • 由下属主导议程
  • 安排固定时间
  • 私密、安全的空间
6. 全员大会

目的:公司/团队更新与保持一致 时长:30-60 分钟 频率:每周、每两周或每月 议程模板:

  • 成果与庆祝(10 分钟)
  • 指标与进展(10 分钟)
  • 各团队更新(15 分钟)
  • 问答(15 分钟)

必备项:

  • 可视化幻灯片
  • 互动环节
  • 录制会议,供无法实时参加的人观看

时区协调

工具:

  • World Time Buddy
  • Every Time Zone
  • 支持时区转换的日历应用

最佳实践:

  • 如果涉及多个时区,轮换会议时间
  • 录制会议,方便无法实时参加的人观看
  • 非紧急更新使用异步方式
  • 明确标注时间:“美国东部时间下午 2 点(美国太平洋时间上午 11 点,格林威治标准时间晚上 7 点)”
  • 考虑时区重叠的“黄金时段”

黄金时段(美国团队 + 欧洲):

  • 美国东部时间上午 9-11 点 / 格林威治标准时间下午 2-4 点

黄金时段(美国西部 + 亚洲):

  • 美国太平洋时间下午 6-8 点 / 日本标准时间次日上午 9-11 点

行动项跟踪

每个行动项都必须包含:

  • 对待办事项的清晰描述
  • 负责人(由一人负责)
  • 截止日期
  • 成功标准(如何判断已完成?)

行动项模板:

[Owner] will [action verb] [deliverable] by [date]

Example:
Sarah will draft API specification document by Friday 3/15

跟踪位置:

  • 会议记录
  • 项目管理工具(Jira、Linear、Asana)
  • 共享文档或电子表格
  • Slack/Discord 讨论串

会议指标

跟踪以下指标,持续改善会议文化:

指标目标衡量方式
每周会议时长< 工作周的 30%分析日历
有议程的会议100%检查日历邀请
准时开始的会议> 90%抽查
会议满意度> 4/5会后快速调查
行动项完成率> 85%在后续会议中检查
取消/拒绝的会议逐步增加表明正在进行严格评估

集成点

  • 日历 API:Google Calendar、Outlook、Cal.com
  • 视频会议:Zoom、Google Meet、Microsoft Teams
  • 日程安排工具:Calendly、Cal.com、Doodle
  • 笔记工具:Notion、Google Docs、Confluence
  • 项目管理:Jira、Linear、Asana、GitHub Issues
  • Slack/Discord:会议提醒和行动项通知

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