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competitive-analysis

competitive-analysis

github.com/joellewis营销与增长741 次安装30 周前更新
代码仓库

关于 competitive-analysis

供团队从竞争对手相互强化的活动、持久优势来源和脆弱点进行分析,而非只比较功能。要求竞争判断获得两个独立来源的证据支持。

主要功能

  1. 01梳理竞争对手的相互强化活动
  2. 02审查持久优势来源
  3. 03评估执行方式与战略限制
  4. 04用独立证据核实判断
  5. 05检查脆弱点与反向定位

适用场景

  1. 01检验独特优势主张
  2. 02评估新进入市场的对手
  3. 03对拟议战略进行压力测试
  4. 04准备 PRD 或商业案例

安装

复制下面的命令,在终端中运行。

$npx skills add https://github.com/joellewis/skill-library --skill competitive-analysis

安装后在 Claude Code 中输入/competitive-analysis确认已加载。

详细介绍

概述

竞争分析不是功能列表,而是对对手“活动系统”的取证审计,以找出其内部逻辑脆弱之处。这项技能通过要求基于证据评估竞争壁垒和脆弱点,避免陷入 GE 和 Boeing 崩溃事件中暴露的“傲慢陷阱”。

铁律

没有至少两个独立来源的证据,就不能提出任何竞争主张

未经验证的“好 10 倍”或“没有竞争对手”等说法,是战略即将失败的主要信号。

状态机

digraph competitive_analysis_flow {
    "Start" [shape=doublecircle];
    "Step 1: Activity Mapping" [shape=box];
    "Gate: Moat Audit" [shape=diamond];
    "Step 3: Vulnerability Check" [shape=box];
    "Step 4: Evidence Gate" [shape=diamond];
    "Done" [shape=doublecircle];

    "Start" -> "Step 1: Activity Mapping";
    "Step 1: Activity Mapping" -> "Gate: Moat Audit";
    "Gate: Moat Audit" -> "Step 3: Vulnerability Check" [label="moat verified"];
    "Gate: Moat Audit" -> "Step 1: Activity Mapping" [label="unclear value"];
    "Step 3: Vulnerability Check" -> "Step 4: Evidence Gate";
    "Step 4: Evidence Gate" -> "Done" [label="2+ sources found"];
    "Step 4: Evidence Gate" -> "Step 3: Vulnerability Check" [label="hearsay only"];
}

何时使用此技能

  • 起草声称具有“独特优势”的 PRD 或商业案例时。
  • 有新的对手以“模块化”或“平台化”方式进入市场时。
  • 现有企业看似“不可战胜”,却显露出傲慢或臃肿迹象时。
  • 对拟议战略进行“魔鬼代言人”压力测试时。

何时不使用此技能

  • 用于不会影响客户的纯内部流程优化。
  • 处于没有直接竞争对手的“从 0 到 1”阶段时(改用 problem-framing)。

核心流程

步骤 1:绘制活动系统

不要比较功能,要比较相互强化的系统。(来源:Lafley,《Playing to Win》,第 5 章)

  1. **确定“致胜愿景”:**他们是在全力争胜,还是只求参与?
  2. **拆解强化循环:**他们的活动(例如,低成本 + 高销量 + 有限的 SKU)如何让你更难复制,且不破坏自己的模式?
  3. **确定“限制步骤”:**他们有什么无法改变的事情,否则就会损害当前的盈利能力?
步骤 2:审查竞争壁垒

评估竞争对手(或你自己)是否拥有持久的力量来源。以 Helmer 的“七种力量”作为主要分类法,以 Thiel 的“10 倍测试”作为门槛。(来源:Helmer,《7 Powers》;Thiel,《Zero to One》,第 5 章)

  1. **规模经济:**单位成本是否会随销量增长而下降,从而将较小的对手排除在外?
  2. **网络效应:**产品是否会随着每位用户的加入而变得更有价值,从而形成增长飞轮?
  3. **反向定位:**要应对这个竞争对手,我们是否必须蚕食自己的商业模式?
  4. **转换成本:**客户是否因财务、流程或数据迁移成本而被锁定?
  5. **品牌:**即使功能相当,品牌是否仍能获得溢价?
  6. **稀缺资源:**他们是否能优先获取人才、IP、数据或监管优势?
  7. **流程优势:**嵌入组织的流程是否能带来优异成果,且外部人士难以了解其中奥秘?

对于每项已识别的力量来源,应用 Thiel 的门槛:它在客户重视的某个维度上是否好 10 倍,还是只有可能被竞争抹平的边际优势?

步骤 3:审查“操作系统”

评估对手的执行纪律。(来源:Davis,《Lessons from the Titans》,第 12 章)

  1. **傲慢检查:**对手是专注于“大创意”和“明星 CEO”(Immelt 时代的 GE),还是“持续改进”(Welch 时代的 GE)?
  2. **1% 陷阱:**他们是否把市场定义得过于宽泛(例如,“1000 亿美元市场的 1%”),以至于实际上毫无立足之地?
  3. **资本配置测试:**他们是在为“热门”资产支付过高价格,还是在投资核心业务?(来源:Gramm,《Dear Chairman》)
步骤 4:通过独立证据验证(铁律)

对于每项主张(例如,“我们的速度更快”),你必须引用:

  1. **来源 A:**外部数据(例如,用户评论、拆解分析、财务文件)。
  2. **来源 B:**独立验证(例如,客户访谈、第三方基准测试)。

跨技能调用

  • 必需子技能:problem-framing — 不了解“待完成任务”(Job-to-be-Done),就无法分析竞争对手。
  • 推荐子技能:devils-advocate — 用它找出你自己的竞争主张中的漏洞。
  • 推荐子技能:strategy-clarity — 确保你的“如何取胜”有别于对手的活动系统。

理性化思维对照表

想法现实
“我们没有竞争对手。”你对市场的定义太狭窄了。客户用来解决问题的任何东西都是竞争对手。
“我们的技术好 10 倍。”除非它在某项无法衡量的消费者属性(用户体验)上好 10 倍,否则它只是一个“模块化”目标。
“他们只是在抄袭。”开销更低或采用“模块化”技术栈的“我也行”型竞争对手,往往会凭价格取胜(模块化颠覆)。
“常识不需要证据。”常识往往是“伪装起来的傲慢”。验证是唯一的防线。
“他们无法应对,否则就会毁掉自己的业务。”验证方向是否正确:只有当他们的应对需要自我伤害时,反向定位才适用。如果你无法应对他们,那么被反向定位的就是你。
“我们没有竞争对手。”客户用来完成任务的任何方式——包括什么也不做——都是竞争对手。你对市场的定义错了。(来源:Thiel,《从 0 到 1》,第 5 章)

危险信号

出现以下想法意味着立即停止——你正准备走捷径:

  • “他们太老/太慢,追不上我们。” → 傲慢(来源:Boeing 737MAX 事故)。
  • “我们占据了一个巨大市场的 1%。” → 1% 陷阱(来源:Thiel)。
  • “我们的品牌就是护城河。” → 品牌是一个系统的结果,而非独立的护城河(来源:Lafley)。
  • “他们的护城河不过是品牌。” → 没有底层优势来源(规模、网络、转换成本)支撑的品牌只是一个标志,而非护城河。(来源:Helmer,《7 种力量》,第 8 章)
  • “我们有转换成本,他们走不了。” → 竞争对手会投入资源开发迁移工具,以削弱转换成本。评估 2 年后转换成本会处于什么水平,而不是只看当前水平。(来源:Helmer,《7 种力量》,第 6 章)
  • “我们搞不清他们是怎么做到的。” → 如果结果持续超出可见投入所能解释的范围,就应怀疑存在流程优势。应将其标记为未知,而不是置之不理。(来源:Helmer,《7 种力量》,第 9 章)

诊断清单

  • 我们是否梳理了竞争对手相互强化的活动,而不只是其功能?
  • 我们是否识别出竞争对手拥有哪种(如果有)7 种力量?
  • 我们声称的优势是否已由两个相互独立的外部来源验证?
  • 我们是否确认了自身优势属于持久的优势来源,还是暂时的功能领先?
  • 我们是否识别出竞争对手正在解决的“待完成任务”?
  • 我们是否检查了两个方向的反向定位(他们针对我们,以及我们针对他们)?
  • 我们是否识别出竞争对手活动系统中的“限制步骤”?

来源

  • Lafley,《制胜》,第 5 章——活动系统与能力差距。
  • Thiel,《从 0 到 1》,第 5 章——垄断特征与幂律。
  • Kaufman,《个人 MBA》,第 3 章——竞争力量与替代品。
  • Davis,《泰坦的教训》,第 12 章——工业业务系统与傲慢。
  • Gramm,《致董事长》,第 1、5 章——内在价值与所有权董事会。
  • Helmer,《7 种力量》,第 3、6、8、9 章——反向定位、转换成本、品牌、流程优势。
  • Stratechery,“聚合理论”——需求聚合与供应控制。

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