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contact-enrichment

contact-enrichment

github.com/cold-iq营销与增长349 次安装2 周前更新
代码仓库

关于 contact-enrichment

面向营销工作流的联系人丰富 Skill，通过 ColdIQ 端点查找公司 LinkedIn 页面、邮箱和电话号码。它按成本从低到高尝试邮箱来源，跳过已丰富的联系人，并在联系前验证邮箱。

主要功能

  1. 01解析公司 LinkedIn 网址
  2. 02查找工作及个人邮箱
  3. 03按低成本优先执行邮箱瀑布流程
  4. 04发送前验证邮箱
  5. 05查找电话号码
  6. 06跳过已丰富的联系人

适用场景

  1. 01外联前丰富联系人列表
  2. 02邮件营销前验证邮箱
  3. 03为指定联系人查找电话号码

安装

复制下面的命令，在终端中运行。

$npx skills add https://github.com/cold-iq/coldiq-marketplace-skills --skill contact-enrichment

安装后在 Claude Code 中输入/contact-enrichment确认已加载。

附带文件resources/async-job-pattern.mdresources/credit-optimization.md

详细介绍

联系人信息补全

为一组联系人查找 LinkedIn 网址、工作/个人邮箱和电话号码——按价格从低到高使用 ColdIQ 端点，并跳过已补全信息的联系人。经典的多提供商邮箱瀑布流（Prospeo → Findymail → FullEnrich，然后验证）完全通过 ColdIQ 市场端点运行，因此只需一个密钥和统一额度，无需管理多个提供商账户。

ColdIQ 市场端点

任务方法路径额度端点 ID备注
根据域名查找公司 LinkedIn 网址POST/v1/limadata/find/company-linkedin1limadata.find.company_linkedin替代 Linkup /enrich/linkedin
工作邮箱（姓名 + 域名）POST/v1/limadata/find/work-email1limadata.find.work_email未找到时免费
工作邮箱（LinkedIn 网址）POST/v1/limadata/find/work-email-linkedin3limadata.find.work_email_linkedin后备方案
个人邮箱POST/v1/limadata/find/personal-email5limadata.find.personal_email最后手段
电话号码POST/v1/limadata/find/phone10limadata.find.phone未找到时免费
验证邮箱（退信检查）POST/v1/findymail/verify1findymail.verify替代 Debounce
通过 Prospeo 查找邮箱（瀑布流步骤）POST/v1/prospeo/enrich-person未知prospeo.enrich_person瀑布流第一步
通过 Findymail 查找邮箱（LinkedIn）POST/v1/findymail/search/business-profile1findymail.search.business_profile瀑布流步骤
通过 FullEnrich 查找邮箱（批量）POST/v1/fullenrich/contact/enrich/bulk每条结果fullenrich.contact.enrich_bulk终极方案，异步
补全人员信息（资料）POST/v1/limadata/enrich/person1–5limadata.enrich.person完整资料

第 1 层——公司 LinkedIn 网址

给定公司域名，先解析其 LinkedIn 公司主页（后续步骤需要这些网址）。 → POST /v1/limadata/find/company-linkedin · 1 cr · limadata.find.company_linkedin

第 2 层——邮箱瀑布流（按价格从低到高，找到即停止）

  1. 尝试使用姓名 + 公司域名。 → POST /v1/limadata/find/work-email · 1 cr · limadata.find.work_email
  2. 如果没有结果/缺少域名，则改用 LinkedIn 网址查找。 → POST /v1/limadata/find/work-email-linkedin · 3 cr · limadata.find.work_email_linkedin
  3. 使用同一个 LinkedIn 网址，尝试第二家服务提供商。 → POST /v1/findymail/search/business-profile · 1 cr · findymail.search.business_profile
  4. 使用提供商级信息补全作为后备方案。 → POST /v1/prospeo/enrich-person · ? cr · prospeo.enrich_person（未经验证）
  5. 对仍缺失的信息采用终极方案（批量、异步——参见 resources/async-job-pattern.md）。 → POST /v1/fullenrich/contact/enrich/bulk · 每条结果 · fullenrich.contact.enrich_bulk
  6. 只有在确实无法获取工作邮箱时，才查找个人邮箱。 → POST /v1/limadata/find/personal-email · 5 cr · limadata.find.personal_email

根据联系人质量，典型的累计命中率为 85–95%。

第 3 层——发送前验证

未经验证的邮箱会损害发件人声誉。验证找到的每个地址。 → POST /v1/findymail/verify · 1 cr · findymail.verify

状态操作
有效 / 可投递可以安全发送
有风险 / 全部接受谨慎发送（全收型域名）
无效 / 不可投递切勿发送
未知使用其他提供商重试

电话号码

→ POST /v1/limadata/find/phone · 10 cr · limadata.find.phone（未找到时免费；使用 LinkedIn 网址或姓名 + 公司）

成本优化

参见 resources/credit-optimization.md。关键规则： 先去重（list-dedup），优先使用成本最低的输入，找到结果即停止， 先用 50–100 行数据测试，再处理完整列表；仅将有效/有风险的邮箱导出到营销活动中。

检查清单

  • 在进行任何补充数据操作前，先对联系人去重
  • 解析公司 LinkedIn URL（第 1 层）
  • 按成本从低到高运行电子邮件瀑布流程，命中后停止（第 2 层）
  • 验证所有找到的电子邮件（第 3 层）
  • 先在 50–100 行上测试；如果命中率低于 50%，请检查数据质量
  • 仅将已验证/有风险的电子邮件导出到营销活动中（绝不导出无效邮件）

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