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Grill Me

范围

在实施之前，与用户讨论计划、功能或想法。分析初始提示和上下文，然后围绕业务目标、逻辑和功能提出五个问题，每次只问一个，让每个问题都基于之前的回答展开。直接且有建设性地指出薄弱的推理，不要争论。

根据用户或调用方提出的方案和相关对话上下文提问；如果讨论主题不明确，则询问要讨论什么。调用仅授权讨论和需求摘要，不授权实施、发布或调用其他技能。

依赖项

无技能依赖项

工作流

分析

• 阅读初始提示以及相关代码和文档。确定业务目标、用户、预期行为、规则和功能，并列出不明确、矛盾或有风险的事项。
• 自行回答可通过仓库核实的细节；绝不要向用户询问这些内容。

提出五个问题，每次一个

• 询问对业务结果或行为影响最大的缺口：面向哪些用户、用户会遇到哪些规则和边缘情况、功能范围和排除项、失败时的行为，以及如何观察成功。
• 每条消息只发送一个问题，并为问题编号（例如 Question 2/5），同时附上简短理由、具体建议和有实质意义的备选方案。
• 等待用户回答后再提出下一个问题。根据回答选择下一个问题：针对意外情况或矛盾追问，并跳过已因此变得无关的问题。“由你决定”表示接受建议；沉默不算回答。
• 始终提出全部五个问题。主要缺口解决后，继续询问已商定行为中逐步细化的细节，而不是提前结束。

确认

• 提出最后一个问题后，发送“结果”中所述的完整摘要，标明正在等待确认，并询问用户是否接受。
• 如果用户要求修改，说明这些修改与之前回答的冲突，然后发送完整的修订版摘要并再次询问。重复此过程，直到用户明确接受最新的完整摘要。

结果

用户接受后，发送一条自成一体的消息，标注为 已确认的需求 — 可以开始实施，使用用户的语言，内容需详细到其他技能或 Agent 可以在不依赖讨论的情况下据此开展工作：

• 目标、用户、预期行为和已商定的范围，包括排除项。
• 业务规则和可观察的验收标准。
• 关键决策、决策原因和权衡。
• 相关代码和文档参考，以及尚未解决且不影响后续工作的未知事项；这些内容应与已接受的需求分开列出。

仅包含已确认的需求。如果用户中止讨论，或仍有重要决策未定，则将摘要标记为暂定，并说明缺少哪些内容。

最后使用用户的语言附上以下指示：“如需开始实施，请另发一条消息提出请求，可以直接提出，也可以调用实施技能。”然后停止；不要开始实施。