关于 pm-positioning
pm-positioning 是一项产品管理技能,用于编写面向特定用户画像的定位文档和问题导向能力表。它引导团队界定问题、撰写简洁定位陈述,并将问题对应到产品能力与功能。
主要功能
- 01按用户画像编写定位文档
- 02问题导向能力表
- 03不超过 25 词的定位陈述
- 04不超过 50 词的产品描述
- 05支持 Markdown 和按需提供 DOCX
适用场景
- 01围绕用户画像的问题统一团队认知
- 02向设计和工程团队提供产品简报
- 03向市场团队传递产品背景
- 04为 pm-requirements 梳理问题
安装
复制下面的命令,在终端中运行。
npx skills add https:/ / github.com/ julianoczkowski/ product-manager --skill pm-positioning安装后在 Claude Code 中输入/pm-positioning确认已加载。
详细介绍
定位文档(Pragmatic 框架:规划 → 定位)
规则: 定位关注你解决的问题,而不是功能。 每个问题不同的角色都要创建一份单独的定位文档。用角色的第一人称口吻描述问题。这是一份内部文档(“内部新闻稿”),用于争取认同、向设计/工程团队简要说明,并移交给营销团队以构建对外信息。请参阅 ../pm-copilot/references/framework.md 中的基本要素。
准备
理想情况下,由 3–6 位了解市场的团队成员组成团队,并保持客观。从一个产品和一个角色/细分市场开始。如果尚未定义角色或市场问题,请先运行 pm-personas 和 pm-market-problems(或在此过程中收集相关信息)。
访谈用户以收集输入(批量提问)
- 本文档针对的产品和一个角色 + 市场细分。
- 问题——这个角色为何在意?目前有哪些痛点?(设身处地;使用他们的措辞。)
- 从该角色角度看,理想的解决方案——清晰且具体。
- 问题真实存在的证据(访谈、赢单/输单分析、支持工单、调查)。
- 产品的功能——提供足够信息,以便将功能映射到能力。
按三个步骤完成(Pragmatic 方法)
步骤 1 — 起草文档的前四个部分:
- 问题——“当今行业中存在一个问题……”(角色的第一人称)。
- 解决方案——“解决这个问题的理想方案是……”(清晰、具体)。
- 定位陈述——“广告牌”文案,≤25 个词,使用以下公式:
对于**[角色],[产品]通过[动词][主要收益],来[动词][问题]**。
- 产品描述——概述,≤50 个词。
步骤 2 — 面向问题的能力(POC)工作表。 列出产品为该角色解决的所有问题(第一人称)→ 将相似问题分组并精简为3–5 个问题组 → 为每组命名一个面向问题的能力 → 将产品的功能映射到各项能力。表格:市场问题 | 面向问题的能力 | 产品功能。
步骤 3 — 完成文档,列出 3–5 项面向问题的能力。
工件模板
定位文档
# Positioning Document — <Product Name>
**Product Name:** <name>
**Persona & Market Segment:** <persona> / <segment>
**Company:** <company> · **Feature / Product:** <name>
**Author:** <author> · **Date created:** <date> · **Version:** 1.0
*Internal document — describes the product by the problems it solves.*
## Problem
There is a problem in the industry today: <persona's first-person description of the pain, with evidence>.
## Solution
The ideal solution to this problem is <clear, specific solution from the persona's point of view>.
## Positioning Statement
> For <persona>, <product> <verb> <problem> by <verb> <primary benefit>.
## Product Description
<≤50-word overview of the product.>
## Problem-Oriented Capabilities
1. <Capability> — <benefit>
2. <Capability> — <benefit>
3. <Capability> — <benefit>
4. <Capability> — <benefit>
5. <Capability> — <benefit>
## Evidence & open questions
- <evidence sources / interview counts>
- > TODO: <anything unproven, flagged as an assumption>
面向问题的能力工作表
# Problem-Oriented Capabilities — <Product> / <Persona>
| Market Problems (persona's first person) | Problem-Oriented Capability | Product Features |
| :--- | :--- | :--- |
| "I can't …" | <Capability> | <feature>, <feature> |
| "It takes too long to …" | <Capability> | <feature> |
示例参考(来自 Pragmatic 的示例)
对于产品经理 Robin,Product Minder 通过将所有产品信息整合到一个系统中,减少了管理各处想法和需求带来的挫败感。 能力:即时需求、创意库、自动反馈、链接追踪、状态视图。
提交工件
遵循 ../pm-copilot/references/artifact-output.md:确认输入,询问用户需要 Markdown 还是 .docx,编写 .md,并在用户提出要求时,使用你所在环境的原生文档创建功能转换为 .docx。交付定位文档和 POC 工作表。
然后提出下一阶段:将这些问题转化为已确定优先级的 pm-requirements。